The Times garatzen ari da eta konpainia etengabe aurrera egiten ari da.Konpainiaren garapenera egokitzeko, enpresak salmenta-saileko, erosketa-saileko eta finantza-saileko kideentzako barne prestakuntza-bilera egin zuen 2022ko uztailaren 23an. Hao Chen-ek, I+G saileko buruak, hitzaldia eman zuen.

Prestakuntzaren eduki orokorrak honako hauek dira: GMPC ekoizpen-praktika ona, kosmetikoen ekoizpenaren 105 zerrenda, kudeaketa eskuliburuen zerrenda, kudeaketa-sistemaren zerrenda, saileko erregistro-inprimaki-zerrenda, konpainiaren prozesuen zerrenda, aerosolen produktuen prestakuntza, prozesuen berrikuspenaren formako prestakuntza batez ere konpainiaren prozesua zabaltzea, GMPC edukiaren eta produktuaren egituraren garrantzia.Batez ere, kosmetikoen fabrikazio-jarduera onari dagokionez: barne-antolaketa eta erantzukizunak Fabrikazio Praktika Egokietan jasotako jarduera baten edo batzuen aldaketa planifikatuari dagokionez, fabrikatutako, ontziratutako, kontrolatutako eta biltegiratutako produktu guztiak zehaztutako onarpen-irizpideekin bat datozela ziurtatzeko. .garbitasun- eta itxura-maila bat bermatzen duten eragiketa guztiak, ondoko faktore konbinatuen bitartez, oro har ikusten den zikinkeria gainazal batetik bereiztean eta kentzean datza, proportzio aldakorretan, hala nola ekintza kimikoa, ekintza mekanikoa, tenperatura, aplikazioaren iraupena.

Fabrikazio Praktika Onen kalitatea bermatzeko garapenaren kontzeptua fabrikako jarduerak deskribatuz lortzen da, zientifikoki baliozkoak diren epai eta arriskuen ebaluazioetan oinarrituta, eta jarraibide honen helburua gure bezeroek betetzea ahalbidetuko duten produktuak definitzea da.

Prestakuntza honen bidez, ziurtatu enpresa-langileek kultura korporatiboaren eta diziplina-eskakizunak bete ditzaketela, enpresak eskatzen dituen ezagutza, jarrera eta trebetasunarekin, enpresa-langileen kalitate integrala hobetu, langile guztien izaera ekintzailea eta sortzailea suspertu. langile guztiek enpresarekiko duten misioaren eta erantzukizunaren zentzua hobetzea, eta merkatuaren aldaketetara eta enpresen kudeaketaren eskakizunetara hobeto egokitu.

Prestakuntza honen helburuak, gainera, sakon ulerarazten digu gure enpresa alderdi guztietarako arau eta arau-sistema oso zorrotza dela, ikasteak jendea aurrera egin dezakeela eta lanak jendea konfiantza izan dezakeela.Uste dut enpresa hobetuko dugula etengabeko ikaskuntzan eta lan-esperientzian, eta, aldi berean, bezeroak seguruago eta fidagarriagoak izango direla.